Ki és hogyan oszlik meg a Potanin ösztöndíj

Jelenleg aktív és tehetségesa hallgatókat nem csak a felsőoktatási intézmények képezik, ahol képzik őket, hanem az állami programok, valamint a különböző jótékonysági társaságok. Erős példa erre a Potanin ösztöndíj, amelyet jelenleg ezrei felsőoktatásban részesülő diáknak fizetnek.

Annak érdekében, hogy megkapja, szüksége van kettőreAz utolsó ülés, amely csak a "kiváló", majd részt vesz a folyamatban lévő verseny. A pályázatokat előzetesen az egyetemek nyújtják be. Azok, akik Potanin ösztöndíjakat kapnak, az oktatási intézmény politikájától függően kaphatnak és rendes, emelkedő vagy társadalmi jellegűek.

Ennek a fizetésnek a célja a keresésaktív és tehetséges fiatalok, akik tudják, hogyan gondolkodjanak a nem szabványos képekben, valamint vezetésük és magas szervezeti tulajdonságaik is vannak. A diákokat két körben tesztelik.

Az elsőre írásba kell foglalnifeladat, amely magában foglalja az intelligencia és az erudíció gyakorlatait. Ebben a szakaszban az idő 40 perc. A második forduló üzleti játék formájában kerül megrendezésre, amelyen meg kell győzni a többi résztvevőt a jobbasságukról, nevezetesen a rendelkezésre álló vezetői és szervezési képességek bemutatására. Általában a tesztek több napig tartanak, és remek alkalom arra, hogy a tehetséges fiatalok megmutassák magukat.

A Potanin Alapítvány nonprofit szervezetegy több mint 10 évvel ezelőtt létrehozott szervezet, amelynek célja társadalmilag jelentős projektek megvalósítása a kultúra és az oktatás területén. Nagyon érdekesnek bizonyulnak azok a tesztek, amelyeket a pályázók az ösztöndíjért adnak át, amit sok résztvevő hallott. A nyertesek nemcsak további pénzeszközöket kapnak, amelyeket az év során havonta fizetnek hozzájuk, de nagyszerű élményt nyújtanak a későbbi munkákhoz is.

Ezeknek a játékoknak a hangulata világos és gazdag. Az első kör nem csak teszteli az értelmet, aktiválódik, emlékeznek azokra a tényekre és eseményekre, amelyek gyakran a mindennapi életben mennek keresztül. A teszt második része, amely többek között üzleti játék formájában zajlik, nagyszerű kommunikációs tapasztalatot nyújt. Korlátozott idő alatt a fiataloknak kapcsolatba kell lépniük ismeretlen emberekkel. Ez a helyzet egy új szakember érkezéséhez hasonlít a csapatban. Nehéz nyerni a versenyt, de ez teljesen lehetséges. Eddig több mint 6000 ösztöndíjas volt, akik sikeresen teljesítettek.

A Potanin Alapítvány támogatjavilágos és energikus fiatalok, akik a jövőben jó szakembergé válhatnak a saját területén. A szakértői bizottság tagjai gyakorlati pszichológusok, akik a nagy szervezeteknél dolgozó személyzet képzéseit végzik. Nem csak a résztvevők értékelését elégítik ki, hanem tanácsokat is adnak a folytatásról, a stresszes helyzetekről és más tapasztalatok megosztásáról.

Potaninsky ösztöndíjat csak azoknak ítélnek oda, akika ragyogás átadja az összes tesztet, és jobb kézzel mutat rá. Mérete változik évente. Eddig csaknem 4000 rubel volt. Emellett a nyertesek lehetőséget kapnak arra, hogy részt vegyenek a nyári és téli iskolákban, ahol különböző tréningeket, mesterkurzusokat, megbeszéléseket stb. Tartanak. Szociális jelentőségű projekteket is kidolgoznak és bemutatnak itt, amelyek közül a legjobbak támogatást kapnak.

A Potaninskaya ösztöndíj kiváló esélyhogy a hallgatók javítsák pénzügyi helyzetüket, és megmutassák magukat. A teszt, amelyet azért szereznek meg, hogy megszerezzék, sok fiatalot megismertet és találkozik. Ezt követően a legtöbbjük erős barátságot köt, függetlenül attól, hogy hol élnek.